香港公司薪俸税报税表也称之为雇主填报的薪酬及退休报税表（下简称薪俸税表）英文名为SALARIES TAX, EMPLOYER'S RETURN OF REMUNERATION AND PENSIONS.

为什么会收到香港公司薪俸税表

　　香港公司在注册成立后，运营的过程中会收到香港税局发出的雇主薪俸税表，这是税局每年会向香港公司发出的税表种类之一。香港薪俸税表发出时间一般是在4月，也有其他月份发出的情况。

收到香港公司雇主薪俸税表后如何处理

　　香港公司一旦收到薪俸税表，需要如实申报企业董事、企业员工的薪资情况。如果香港公司无运营，那么薪俸税表可以零申报。
　　如果香港公司有运营，且有员工，则需要如实申报香港公司薪俸税表。将税表填写完成后，由公司有权签字人签字，并在指定位置加盖公司印章后，递交到香港税局完成报税的义务。
　　特别需要提示的是，申报的员工薪资是以香港公司名义所聘请的员工，而非大陆或关联企业所聘请的。

香港薪俸税表递交期限

自发出后一个月内递交。如4月1日发出的薪俸税表，5月1日之前需要递交；4月3日发出的薪俸税表，5月3日之前需要递交。

香港公司雇主薪俸税表要申报的工资和收入包括哪些

香港薪俸税表要求企业申报员工如下的收入（入息）明细，包括：|
薪金/工资
假期工资
董事袍金
佣金/费用
花红
补发薪金
代通知金
退休或终止服务时的奖金/补助
退休计划基金的支付金
代付的薪俸税
教育费福利
持股计划或股份认购中赚取的收益
其他报酬/津贴/奖励
退休金

香港公司申报薪俸税后，员工需要交税吗

是否需要交税要综合考虑两个方面：
一：是否为香港税务居民；
二：是否超过免税额。例如香港个人的基本免税额为134000港币每年（2023年），超过部分按阶梯税率计算。